Pubblicazione ai sensi art. 10, c. 8, lett. b) del d.lgs. 33/2013: Relazione sulla performance.

Con determinazione del Segretario n. 86 del 31/12/2012 è stata liquidata la retribuzione di risultato ai titolari di P.O. per l'anno 2012 relazionando compiutamente l'attività realizzata

Pubblicazione ai sensi dell'art. 20, c. 1 del d.lgs. 33/2013: Ammontare complessivo dei premi.

In questa sezione l'ente pubblica i dati relativi all’ammontare complessivo dei premi collegati alla performance stanziati e l’ammontare dei premi effettivamente distribuiti.

L'ammontare complessivo dei premi è quantificato in € 4.800,00- anno 2013 ed è stato interamente distribuito. L'ammontare corrisponde al 30% della Retribuzione di Posizione erogata, in quanto viene applicata la previsione dell'art. 14 del C.C.N.L. 22/01/2004

Pubblicazione ai sensi dell' art. 20, c. 3 del d.lgs. 33/2013: Benessere organizzativo.

In questa sezione l'ente pubblica i dati relativi ai livelli di benessere organizzativo.

E' in programma la possibilità di adire al servizio di ticket restaurant.

Pubblicazione ai sensi del 'art. 20, c. 2 del d.lgs. 33/2013 : Dati relativi ai premi.

In questa sezione l'ente pubblica: i dati relativi all'entità del premio mediamente conseguibile dal personale dirigenziale e non dirigenziale, i dati relativi alla distribuzione del trattamento accessorio, in forma aggregata, al fine di dare conto del livello di selettività utilizzato nella distribuzione dei premi e degli incentivi, i dati relativi al grado di differenziazione nell'utilizzo della premialità sia per i dirigenti sia per i dipendenti.

Il premio conseguibile è definito in € 4.800,00 per l'anno 2013.
La P.O. destinataria del premio è solamente una, per cui non può essere utilizzato il criterio della selettività. Altrettanto non vi può essere differenziazione fra le P.O.